القضايا العمالية

إصابات العمل

القضايا العمالية
ما هو: إصابة العمل هي كل إصابة تقع للعامل بسبب العمل أو أثناءه أو نتيجة مرض مهني، ويترتب عليها حقوق تأمينية وعلاجية وتعويضية. متى ينطبق: عند إصابة العامل أثناء تأدية عمله أو في الطريق إليه ومنه، أو إصابته بمرض مهني، وحرمانه من حقوقه. كيف يساعد المحامي: يساعد المحامي العامل على إثبات إصابة العمل وإخطار الجهات المختصة والتأمينات الاجتماعية، ومتابعة تقدير نسبة العجز، والمطالبة بمصاريف العلاج والأجر خلال فترة التوقف والتعويض المستحق أو المعاش، ورفع الدعوى عند رفض صاحب العمل أو التأمينات صرف الحقوق. الخطوات الأولى: الإبلاغ الفوري عن الإصابة وإثباتها بمحضر وتقارير طبية، والاحتفاظ بجميع المستندات الطبية والتأمينية، والاستعانة بمحامٍ لمتابعة الإجراءات والمواعيد. يحرص المحامي على حصول العامل المصاب على كامل حقوقه التأمينية والتعويضية وفق أحكام قانون العمل وقانون التأمينات الاجتماعية.

Por que elegir إصابات العمل

Beneficios

إصابات العمل

Otros Servicios

الحوافز والمكافآت وأرباح العمل

المطالبة بالحوافز والمكافآت وحصة الأرباح المستحقة للعامل.

الفصل التعسفي

الدفاع عن حق العامل عند إنهاء الخدمة دون مبرر مشروع والمطالبة بالتعويض.

التنمر والتحرش في بيئة العمل

حماية العامل من المضايقات والتحرش والإساءة داخل مكان العمل.

مستحقات العامل المالية

المطالبة بالأجور والإجازات ومكافأة نهاية الخدمة وباقي مستحقات العامل.

Scroll