דיני עבודה
פיטורים שלא כדין הם פיטורים שנעשו בניגוד לדין, ללא הליך תקין או מטעמים פסולים. מהו התחום: תחום העוסק בהגנה על עובדים מפני פיטורים ללא שימוע, פיטורים בתקופת הריון או מילואים, או פיטורים על רקע מפלה. מתי זה חל: כאשר עובד פוטר ללא שימוע כדין, ללא הודעה מוקדמת או מסיבה אסורה, וכן כאשר מעסיק מבקש לבצע פיטורים כדין. הסכסוכים נדונים בבית הדין לעבודה. כיצד עורך דין מסייע: עורך דין לדיני עבודה בוחן את חוקיות הפיטורים ואת קיום השימוע, מסייע במימוש זכויות כספיות כגון פיצויי פיטורים והודעה מוקדמת, ומנהל תביעה או הגנה בבית הדין לעבודה. הוא פועל גם לפיצוי בגין פיטורים שלא כדין. צעדים ראשונים: יש לשמור מכתב הפיטורים, תלושי שכר וחוזה עבודה, לתעד את נסיבות ההליך, ולפנות לעורך דין בהקדם בשל מגבלות זמן. המידע כללי ואינו מהווה תחליף לייעוץ פרטני מול עורך דין.