劳动纠纷

违法解除劳动合同

劳动纠纷
违法解除劳动合同指用人单位违反法律规定单方解除劳动合同。何时适用:被无故辞退、未依法定程序或理由解除劳动关系时。律师能做什么:审查解除是否合法,计算经济补偿或赔偿金(二倍补偿),协助主张恢复劳动关系或支付赔偿金,代理劳动仲裁与诉讼。第一步:保存劳动合同、解除通知、工资记录等证据,及时申请劳动仲裁(注意仲裁时效)。

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Beneficios

违法解除劳动合同

Otros Servicios

追讨工资与劳动报酬

为劳动者追讨拖欠工资、加班费等劳动报酬。

职场骚扰维权

为遭受职场性骚扰或不当对待的劳动者维权。

加班费与年终奖争议

处理加班费、年终奖、绩效奖金等争议。

工伤认定与赔偿

协助工伤认定、劳动能力鉴定并主张工伤待遇。

劳动仲裁代理

代理劳动人事争议仲裁,主张劳动者或用人单位权益。

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